うちの会社では年に一回、「総合評価」ってのがあって、AからDまであるんですが、これで結構給料が変わってきます。

これまでは病休とかで、「評価対象外」だったり「D」だったりしたんですが、今年は一年休まずにこれて（４時間だけども）、それを部長が過剰評価してくれてｗ、なんと「C」をもらっちゃったんですよ。

Cといえば、８時間勤務の人が通常貰う評価。

短時間勤務で貰えるなんて異例中の異例。

部長に感謝です。

そして、今月の給料明細見てみると、実際、先月より２万５０００円くらい増えてました。

小遣いもちょっとは上げろ！

って嫁に言ったら、

嫁「あんたそれ、本気で言ってんの？」

めちゃ怖い。

おれ「１割くらいいいやん。がんばったんやから。２０００円でいいから」

嫁「あかん。しおりのピアノ代にする」

娘が、ピアノ習おうかなーとか言ってんです。

習うなら、３歳くらいからの方がよかったんだろうけど、その頃は興味なかった。

小学校上がる年になって、やっとやる気になってきた。

月謝もかかるし、電子ピアノも買わなあかん。ってどこに置くねん！

とにかく嫁は、僕に最小限しか小遣いを与えたくないようです。